Младший IT-рекрутер

Наша команда помогает Яндексу находить и нанимать ведущих IT-специалистов. Мы ищем начинающих специалистов, готовых к интенсивному самостоятельному обучению, нацеленных на результат и имеющих возможность работать полный рабочий день.

Сорсинг кандидатов
Предстоит работать с разными источниками («Хабр Карьера», «Мэтчи», hh.ru, LinkedIn, внутренняя база) и находить там потенциальных сотрудников.

Первичный скрининг
Вы будете проводить первичные интервью, назначать собеседования с рекрутером и технические секции.

Ведение внутренней базы кандидатов
На вас будет обновление и актуализация базы, а также обработка откликов.

• Понимаете основные технологические стеки и знаете IT-терминологию
• Целеустремлённы, быстро учитесь, готовы расширять свои инструменты поиска
• Умеете планировать своё время, готовы к многозадачности и полному рабочему дню
• Интересуетесь рекрутментом и стремитесь к карьерному росту

• Работали на позиции IT Researcher / Sourcer минимум полгода

• Официальное трудоустройство, полную занятость
• Удалённую работу на своём компьютере и график 5/2 в промежутке с 10 до 19 часов по Москве
• Стабильный доход, средний уровень которого при полной занятости — до 60 тысяч рублей до вычета налогов. Возможность влиять на финальную сумму и размер премии
• Оплачиваемое онлайн-обучение перед стартом
• Оплату больничных и отпусков
• Онлайн-консультации врачей и страхование от несчастных случаев (подключается через три месяца работы)
• Компенсацию затрат на электричество и интернет
• Скидки от партнёров и на продукты Яндекса
• Потрясающие карьерные возможности: все условия, чтобы стать рекрутером