Менеджер проектов по обучению

Команда коммерческого департамента ищет опытного менеджера проектов для построения и ведения проектов внутреннего обучения поддержки. Нам важен опыт построения hard skills и опыт развития soft skills в организации обучения для B2B-компаний или проектов.

Какие задачи вас ждут

  • вести проекты обучения (очные и дистанционные) – от брифинга до построения отчетов и аналитики по проектам;
  • формировать треки обучения для разных команд поддержки (Soft&Hard Skills) по типу Long-learning;
  • выстраивать процессы адаптации сотрудников, продуктовых тестирований;
  • организовывать работу, общаться с внешними провайдерами по обучению и внутренними HR-командами;
  • регулярно анализировать эффективность действующих процессов обучения, оптимизировать процессы, выстраивать аналитические метрики по обучению.

Мы ждём, что вы

  • больше двух лет работали в области обучения В2В в колл-центрах, IT-компаниях или телекоме;
  • умеете нести ответственность за результат;
  • умеете вести несколько проектов одновременно;
  • проектировали дистанционное обучение;
  • обладаете отличными навыками ведения переговоров, работы с возражениями;
  • имеете опыт построения процессов, программ и контроля качества обучения с нуля.

Будет плюсом, если вы

  • понимаете цифровой рынок;
  • работали в диджитал-направлении.

Что мы предлагаем

  • возможность влиять на процесс и результат;
  • зарплата на уровне рынка и выше;
  • премии каждые полгода для всех, кто успешно прошел ревью;
  • расширенная программа ДМС: оплата 80% стоимости ДМС для супругов и детей;
  • гибкий график работы.
Спасибо за отклик!

Мы свяжемся с вами в течение недели.

Fri Feb 09 2024 12:47:58 GMT+0300 (Moscow Standard Time)