Менеджер проектов и архитектор процессов в Музыку

Яндекс Музыка — сервис, давно вышедший за пределы одной только музыки. У нас есть взрослые и детские подкасты, детские и взрослые сказки, аудиокниги и аудиоспектакли, клипы, шоты, будоражащие рекомендации «Моей волны» и миллионы идей, которые мы хотим реализовать в наших продуктах. Поэтому мы ищем собранного организатора и интегратора, который будет строить из разных частей команды единую функциональную систему.

Мы ищем не просто менеджера проектов (хотя на рынке этих людей часто называют именно так), а человека, способного выстраивать самоподдерживающиеся процессы. Такие процессы станут для команды не бюрократическим гипсом, а экзоскелетом, который превращает в супергероя каждого менеджера, дизайнера, аналитика, разработчика, тестировщика. Мы ищем человека-процесс.

• участвовать в формировании годовых и квартальных планов (оценка, распределение ресурсов);
• формировать бэклоги задач;
• создавать, внедрять, нежно насаждать ритуалы от тестирования требований до демо (это лишь примеры, конкретных ритуалов мы будем ждать от вас);
• снижать объемы незавершёнки (work in progress);
• выявлять и «расшивать» узкие места в производственном процессе;
• устанавливать сроки выполнения работы и соблюдать их;
• автоматизировать или избавляться от рутины;
• бороться с чайка- и микроменеджментом;
• обеспечивать прозрачность планов для команды и руководства;
• выстраивать работу с множеством смежников, которые считают свою задачу самой важной.

• организовывали работу распределённой команды из 20 и более человек;
• участвовали в реорганизации, трансформации и прочей -ции команд и процессов в управлении разработкой ПО;
• способны управлять командой менеджеров, но эффективно работаете и самостоятельно;
• любите процессы и ритуалы, но не превращаете их в религию;
• ставите результат выше процесса, но достигаете его процессно;
• способны избавляться от устаревших и неработающих ритуалов и процессов;
• получаете удовольствие от работы как с людьми, так и с задачами;
• можете вести диалог с помощью диаграмм последовательностей UML;
• глядя на макет дизайнера, видите JSON;
• ехидно пытались найти в описании этой вакансии какой-нибудь скрам;
• обладаете потрясающей гибкостью и готовностью меняться.

• громко поёте в душе.

• сильная, гибкая и готовая меняться команда, которую можно растить;
• сложные задачи для сервиса с миллионами пользователей;
• зарплата на уровне рынка и выше;
• премии каждые полгода для всех, кто успешно прошёл ревью;
• расширенная программа ДМС, оплата 80% стоимости ДМС для супругов и детей;
• гибкий график работы.