Финансовый аналитик HR-расходов
Ищем того, кто поможет нам с ведением и оптимизацией регулярных процессов в рамках формирования и анализа HR-бюджета, подготовкой аналитики и дашбордов для бизнеса и HR-партнёров, а также с проектами, направленными на повышение эффективности HR-расходов.
Какие задачи вас ждут
Вам предстоит готовить аналитические расчёты, выявлять «критику» и взаимосвязи с финансовыми показателями, визуализировать данные для бизнеса и топ-менеджмента. Контролировать и анализировать исполнение бюджета в течение года, выполнять факторный анализ и анализ отклонений от плановых показателей в разрезе подразделений.
Ведение проектов по повышению эффективности расходов на персонал
Вы будете строить модели в разрезе статей расходов на персонал, чтобы выдвигать гипотезы и проверять, как изменились существенные параметры, влияющие на ФОТ. А ещё оптимизировать и унифицировать процессы подготовки отчётности и участвовать в их автоматизации.
Мы ждём, что вы
- Получили высшее профильное или техническое образование
- Более трёх лет работали в сфере бюджетирования и анализа расходов на персонал
- Понимаете методологию отражения конкретных видов оплат в P&L
- Продвинутый пользователь Excel: строите сводные таблицы, сложные формулы, математические модели
- Аналитически и критически мыслите, быстро принимаете решения
- Умеете системно и просто излагать свои мысли и визуализировать данные для бизнеса
- Готовы работать в команде, самостоятельно, аккуратно и быстро решать задачи
- Способны организовывать своё время и быстро обрабатывать много информации
- Умеете аргументировать своё мнение перед менеджментом и коллегами
Будет плюсом, если вы
- Работали с программой Hyperion, знаете Power Query, работаете с BI-инструментами
Что мы предлагаем
Расширенная медицинская страховка начинает работать с первого месяца в Яндексе. В неё входят стоматология, ежегодные чекапы, неотложная помощь за рубежом, лечение критических заболеваний, в том числе онкологии, и страхование от несчастных случаев.
А также:
- психотерапия в офисе или онлайн-сервисах;
- лазерная коррекция зрения через год работы;
- ведение беременности и роды — через два года.
Страховка для родственников по системе 80/20
Мы оплачиваем 80% стоимости ДМС для детей и супругов, вы — остальные 20%.
В Яндексе есть всё, чтобы постоянно развиваться и учиться новому: внутренняя образовательная платформа, менторство и программы для начинающих и опытных руководителей.
А также:
- оплата участия в профильных конференциях;
- скидка 50% на изучение иностранных языков.
Кроме того, в Яндексе есть внутренние проекты, где наши сотрудники делятся экспертизой, обсуждают сложные темы и разбирают кейсы своих проектов.
Во всех крупных офисах Яндекса есть спортзалы со всем необходимым: тренажёрами, спортивным инвентарём, душевыми, шкафчиками для одежды и вещей.
Можете заниматься самостоятельно, а можете с корпоративным тренером.
А также:
- бесплатные онлайн-тренировки с FITMOST;
- скидки в фитнес-клубах, бассейнах, студиях йоги, скалодромах и других местах.
Спортивный клуб Яндекса
В Яндексе есть спортивный клуб и много спортивных команд. У них есть свои лидеры, чаты, программы тренировок. А ещё они регулярно участвуют в забегах, триатлонах, «Гонке героев», футбольных и других соревнованиях.
Вы сможете присоединиться к существующим командам или собрать свою.
Гибкий график
У нас нет фиксированного времени начала и конца рабочего дня — работайте так, как удобно вам и вашей команде.
Жилищные займы
Льготная ставка на покупку жилья и улучшение жилищных условий — в зависимости от стажа, позиции и результатов ревью. Действует для сотрудников, работающих в российских офисах Яндекса.
Всё для детей
Страхование, детские дни в офисе, подарки на рождение детей и чекапы при планировании беременности.
Мы свяжемся с вами в течение недели.
