Не совсем понятен вопрос. - "со своего резюме" - говорит о том, что вопрос со стороны кандидата. Если кандидат уже на собеседовании, значит, что у него уже есть интерес к компании и к... Читать далее
нет смысла пинать тех, кто занят не своим делом. Изначально брать тех, кто готов бежать сам) странно - возможность публикации только при определенном объеме знаков) хаха)
Есть несколько предназначений человека - как найти себя/обрести свое самоощущение (какие мои таланты, от чего получаю удовольствие); какие мои таланты ценны людям, за что меня могут... Читать далее
1. Какая система адаптации на новом рабочем месте? 2.От чего зависит зарплата? 3. От чего зависит карьерный рост? 4.Есть ли официальное трудоустройство? - а вообще вопросы, исходя из... Читать далее
Если предоставляется список отобранных кандидатов по портрету от заказчика и скрипт собеседования?) работа заключается просто в проведении собеседования)
Да, интересно) хочу так работать)
Хм) интересно, но хочу внести свои условия.
Хочу сам общаться с заказчиком, составлять портрет, искать кандидатов, проводить собеседования
Сейчас существует большое количество методик самоисследования, узнать свои таланты, потенциал. Так же эти методы применимы к кандидатам на вакансии, когда эти методы опробованы на себе и... Читать далее
Да, интересно! ищу рекрутера, кто работает по этим методам!
Галина КаширинаЗа 12 лет в бьюти - сфере узнала об уходе за кожей все и даже больше. Позитивный бьюти - амбассадор компании Mary Kay и косметолог-эстетист.
Как сделать сотрудников неотделимой частью команды, идущей к общей цели?
Все зависит от лидера команды. Темп лидера задает темп всей команде. На сколько вы горите этой целью? Однажды, видимо, когда у меня не было достаточно опыта управления командой, я... Читать далее