Теперь Кью работает в режиме чтения

Мы сохранили весь контент, но добавить что-то новое уже нельзя

Какие знания и способности нужны для эффективного подбора кадров?

24 мая — неофициальный профессиональный праздник работников отделов кадров. День кадровика отмечается в России с 2005 года по инициативе Всероссийского кадрового конгресса.

ПсихологияСообщество "спроси психолога"Особые способности
Наталья Пашкова
Спроси психолога
  · 873
Управленец, немного понимающий в управлении. Человек, немного понимающий в Жизни. Фотограф...  · 24 мая 2021

Вы не поверите... нужно точное соответствие заказу Работодателя.

Но тут есть сложность :)

Чаще всего Работодатель сам не знает чего ему хочется и кто ему нужен.

А почему?

Да потому что неумение управлять не позволяет Работодателю точно определиться с Работниками, их опытом, профессионализмом, способностями к достижению целей, пониманию задач...

А ещё существует боязнь нанять Работника опытнее, разумнее, профессиональнее, чем сам Работодатель.

Откуда взято такое предположение?

Да от того, что кадровые агентства растут как на дрожжах, а сами Работодатели редко приглашают кандидатов на собеседование, прикрываясь отсутствием времени...

Однако время обычно отсутствует у НЕопытных Управленцев.

Говорю это зная о том, о чём говорю.

Андрей, поверю... Спасибо за ответ знающего человека.

Закарпатська газдиня.Читаю, отвечаю за то, что было, что есть, что будет. История...  · 24 мая 2021
Интуиция, характер и опыт. Можно каким-то общим приемам и научить, но в целом это талант - или дано, или нет. И даже опытные таланты - бывает ошибаются, теряют хватку. При всем моем резко отрицательном (политкорректно выражаясь) отношении к нынешнему президенту РФ - в этом плане он таки большой молодец, может даже гений, раз до сих пор, несмотря на все художества, его... Читать далее
Ну уж Ющенко образован лучше Путина. Где Вы видите это место? Обыкновенный бухгалтер. При всех “но”, в том чему... Читать дальше