Что надеть на собеседование?

Доброе утро. Будет лучше, если ваша одежда не станет отвлекать внимание рекрутера от вас. Избегайте лишних или слишком броских украшений, сложного кроя и декора, ярких принтов. Это не значит, что образ должен быть скучным: будет отлично, если вы дополните классические, «базовые» вещи качественной сумкой или портфелем из натуральной кожи, дорогими часами, очками с необычной оправой.

Обратите внимание на цветовую гамму вашего комплекта. Универсальные варианты: вещи в серых и синих тонах, разбавленные классическими черным и белым, дополненные чуть более яркими деталями.

Что точно не стоит надевать на собеседование

• Мини-юбки и блузки с глубоким декольте.
• Обувь, которая открывает пальцы.
• Прозрачные или слишком обтягивающие вещи.
• Грязные, мятые вещи.
• Вещи с чересчур яркой «индивидуальностью»: например, из лакированной кожи, с кружевами или рюшами, галстуки кричащих расцветок, винтаж.
• Джинсы. Даже если корпоративный дресс-код неформальный, отдайте предпочтение неклассическим брюкам или юбке необычного фасона. Возможность носить на работу джинсы придется еще заслужить, на собеседовании же лучше не рисковать.

При выборе одежды для собеседования следует ориентироваться на корпоративный стиль компании. Ваш наряд должен быть уместным для конкретной организации. Это не обязательно должен быть официально-деловой стиль.

Если это компания со строгими правилами, а особенно если вы претендуете на высокую, руководящую позицию, наденьте что-нибудь в деловом стиле - туфли или ботинки, брючный костюм, юбку, жилет, пиджак. В более "демократичные" компании можно одеться в свободном стиле (но соблюдая рамки приличия, конечно).