Теперь Кью работает в режиме чтения

Мы сохранили весь контент, но добавить что-то новое уже нельзя

Какие есть методы оценки персонала?

ПерсоналОценка персонала
Анонимный вопрос
  · 1,1 K
Первый
Quality Business
Эффективные инструменты управления бизнесом. Бережливое производство Концепция SixSigma О...  · 6 июл 2020

Для оценки персонала можно использовать различные KPI. Организация сама решает, какие из KPI применять в зависимости от требуемых целей и задач. Основные KPI для оценки персонала:

  • Показатель текучести кадров
  • Лояльность персонала
  • Вовлеченность персонала
  • Удовлетворенность персонала
  • Показатель длительности трудоустройства
  • Конкурентоспособность заработной платы

Назначение каждого показателя и способ расчета читайте на сайте qualitybusiness.ru в разделе KPI - Оценка персонала

Конструктор кадровых решений. HR-партнёр.
Внешний отдел персонала. Подбор, оценка, адаптация, обучение персонала. https://hr-cons.ru...  · 18 февр 2019
Если кратко: 1. Оценка при подборе персонала Тестирование. Интервью. Оценка по компетенциям. 1. Оценка эффективности сотрудника Аттестация МВО Ассесмент-центр PM (Performance Management) «360 градусов» И чуть чуть рекламы :) У нас большой опыт в оценке персонала http://www.hr-cons.ru/ocenka_personala/ Читать далее