Эксперт My-hr.ru - сайта-помощника для тех, кто ищет работу. · 31 июл 2020 · my-hr.ru
Рекрутеры есть внешние и внутренние (in-house).
Внешние занимаются подбором персонала для сторонних организаций. В этом плюс работы рекрутером в рекрутинговом агентстве - можно получить широкую экспертизу, поработать с компаниями различного профиля, узнать разные бизнесы изнутри. В общем, прокачаться в подборе. Еще один плюс внешнего рекрутинга - рекрутер выступает... Читать далее
Рекрутер – это человек, который занимается подбором кадров. Он может быть как штатным сотрудником какой либо компании (и заниматься поиском персонала только для нее), так и сотрудником кадрового агентства или фрилансером (и брать заказы на подбор от самых разных организаций, например, через сервис HRspace).
Задача рекрутера - не просто нанять человека «на свой вкус», а... Читать далее
Добрый день! Подбор персонала - это очень интересный и ответственный процесс. От рекрутера зависит какие качества и компетенции будут у работника и как он их сможет применить, что бы увеличить прибыль компании. Рекрутеры используют воронку, в ней они "фильтруют" потенциальных работников, что бы взять на работу не самых лучших, хоть и это тоже в приоритете, а тех которые... Читать далее
Работа рекрутера - это всегда высокая степень ответственности. Прежде всего, важно искать кандидатов не только на рядовые должности, но и находить талантливых руководителей, исполнителей-самородков, уникальных специалистов в узко специализированных областях.
Работа рекрутером в сети аптек "МАКСАВИТ" - это не только престижно. но и стабильно. Мы обеспечиваем наших... Читать далее
Добрый день!
Каждая компания понимает эту должность по-своему. В самом полном понимании этот человек
-сам ищет площадки для размещения вакансий
-корректно и четко сообщает всю информацию о требованиях и условиях (согласовывая с вышестоящими руководителями)
-самостоятельно или в паре с руководителем проводит собеседование
-помогает сотруднику с адаптацией на новом... Читать далее