Добавление обучения

Обучающие и контрольные вопросы будут иметь спецификацию проекта. Но вы можете сделать отдельный проект и разместить в нем инструкцию, опросник, приложить примеры видео. А потом по ответам назначить навык. По этому навыку вы будете допускать исполнителей к основному проекту.

В файле задания оставьте пустыми контрольные значения для необязательных выходных данных.

В обучающем пуле задания имеют бесконечное перекрытие. Пока открыт пул, к которому оно привязано, и запущено само обучение, задания из него будут видны исполнителям. Подробнее об обучающих пулах.

Текст в поле GOLDEN должен в точности совпадать с эталоном.

Обычно, если копировать ссылку из браузера на определенный сайт, они будут иметь одинаковый формат. Другое дело, если ссылка была обрезана или набрана на клавиатуре.

Проверьте ссылки, которые используете. Решить задачу с унификацией ссылок можно несколькими способами:

• Добавить требования к формату ссылок в инструкцию и подсказки в обучении.

• Обрезать полученные ссылки в js с помощью regexp и записать результат в новое выходное поле, а после сравнить полученное значение с эталоном.

Умное смешивание задается при загрузке заданий в пул. После создания пула нажмите Загрузить данные и выберите способ распределения заданий Умное смешивание. При этом вы можете расположить задания в любом порядке и загрузить их отдельными файлами или одним файлом.

Через интерфейс пул можно закрыть вручную в любое время, но задать определенное количество прошедших обучающий пул и затем закрыть его автоматически не получится.

Обучение помогает исполнителям тренироваться выполнять задание и разобраться с инструкцией.

На основе его результатов заказчик может отобрать в основной пул тех исполнителей, которые справились достаточно хорошо.

Однако, одно лишь прохождение обучающего пула не гарантирует, что тот или иной исполнитель станет в дальнейшем качественно выполнять основные задания. Вероятно, исполнители, которые прошли обучение с высоким уровнем точности, могли обменяться друг с другом правильными ответами.

Помимо обучения нужно добавлять в основные пулы правила контроля качества и контрольные задания. Это позволит контролировать качество исполнителя на всем протяжении его работы над заданием.

Если же задание предполагает ответы в свободной форме или получение файлов с данными, используйте Отложенную приемку, чтобы выплачивать вознаграждение после проверки.

Это техническая особенность обучающих пулов. В них задания загружаются только таким образом. Если вы хотите использовать в обучении способ Указать вручную, создайте основной пул, укажите тип пула Тренировка и установите нулевую стоимость.

Первый пул сделайте на базе обучающего пула. А второй — на базе основного и укажите тип пула Экзамен. Если в нем будут только контрольные и/или обучающие задания, такой пул может иметь нулевую стоимость.

В экзаменационном пуле вы можете назначить навык, который будет определять результат экзамена и служить допуском в основной пул. Например: Если количество ответов ≥ 10 , то установить навык из поля <экзаменационный навык> % правильных ответов.

В требованиях к исполнителям экзаменационного пула укажите: <экзаменационный навык> <80 или = отсутствует>.

Установите в основном пуле фильтр: <экзаменационный навык> >=80 и <основной навык> >=70 или = отсутствует>. Значения навыка вы сможете подобрать в зависимости от того, насколько хорошо исполнители справляются с вашим заданием.

Создайте основной пул с типом Тренировка. Добавьте только обучающие задания. Назначьте навык правилом Контрольные задания. Чтобы допустить к основным заданиям исполнителей с любым уровнем навыка, установите в основном пуле фильтр: <навык> >= 0 или <навык> ≠ 0.

Но мы не советуем допускать к основным заданиям тех, кто не справился с обучением.

Для обучающих заданий необходимо:

• Правильные ответы пометить в колонке GOLDEN:result.

• Заполнить колонку HINT:text, куда записывается подсказка в случае выбора неверного варианта ответа.

Если установлено неполное прохождение и указано количество страниц, которое нужно пройти, то для прохождения обучения не нужно проходить обучение целиком. Если такие настройки не выставлены, то для получения тренировочного навыка нужно пройти все задания в обучающем пуле.

Цель обучения — отбор исполнителей для основного задания, поэтому обучение должно быть связано с основным пулом.

Исполнитель проходит обучение, чтобы получить доступ к оплачиваемым заданиям. Если обучение необязательное, то, скорее всего, будет мало желающих его проходить.

Вы можете реализовать необязательное обучение на основе пула с обучающими заданиями. Для этого внесите изменения в настройках пула:

1. Отключите опцию Использовать описание проекта.
2. В поле Публичное описание укажите, что это необязательный обучающий набор заданий.
3. Выберите тип Тренировка.

В этом случае обучение будет отображаться в списке заданий отдельно от других пулов.

Создать такое обучение невозможно, потому что для того, чтобы ответ засчитался верным, он должен в точности совпасть с эталоном.

Для проектов со свободным вводом или файлами-вложениями можно сделать отборочное задание с отложенной приемкой. Тех, кто хорошо справится, можно будет пропустить по навыку в основной пул.

В обучающем пуле отложенная приемка невозможна.

Но вы можете создать обучающий пул с типом Тренировка на базе обычного пула и в нем выставить отложенную приемку.

В пуле отображается общее число исполнителей, которые выполнили там хотя бы одну страницу заданий. Тренировочный навык может со временем теряться из-за настройки повторного прохождения. Она позволяет заново пройти обучение по истечении указанного срока, если исполнитель так и не приступил к заданиям в привязанных пулах или сделал слишком большой перерыв в выполнении заданий (например, из-за блокировки). Поэтому в тренировочном навыке отображаются те исполнители, которые либо недавно завершили обучение, либо регулярно выполняют ваше задание и не дают навыку исчезнуть.

За количество дней, в течение которых сохраняется тренировочный навык, отвечает параметр Повторное прохождение.

Навык будет удален через количество дней, указанное в поле Повторное прохождение, если исполнитель:

• Получил значение навыка ниже значения в поле Уровень прохождения.

• Не выполнил ни одного задания, к которому привязано обучение, в течение этого срока.

С истекшим навыком вашим исполнителям нужно проходить обучение заново.

1. Перейдите в карточку исполнителя.
2. Выберите вкладку Профиль.
3. Найдите в списке нужный навык и скачайте историю его изменений.

Экзаменационным мы называем пул, в котором содержатся только контрольные задания. Обычно он делается небольшим и служит для проверки того, как исполнители научились выполнять задание после чтения инструкции и прохождения обучения.

В отличие от пула для основной разметки, ответы на все задания вам уже известны. Стоимость можно установить нулевой. По результатам ответов на контрольные задания вы можете назначить исполнителям навык и далее указать его в основном пуле в качестве фильтра. Например, ≥ 80 или ≠ Отсутствует. Составление экзамена не обязательно, в простых заданиях достаточно тренировки. Но многие заказчики используют также и экзамен.

Создать реабилитацию можно также, как и экзамен. В параметрах пула выберите тип Реабилитация. В фильтрах реабилитационного пула укажите верхнее и нижнее значение <основного навыка> исполнителей, которым он будет доступен.

Например, если в основную разметку попадают исполнители с навыком 70 и выше, то в реабилитационный пул можно отправить тех, чей навык между 69 и 40.

Чтобы получилось «окно», нужно указать навык дважды с верхним и нижним значением. Например: <основной навык > <70 и <основной навык > >=40. Советуем не делать экзамен и реабилитацию слишком длинными — исполнители не любят выполнять бесплатные задания. Достаточно 10–20 заданий в зависимости от их сложности.

Необходимо в блоке Результат проверки в поле Учитывать последних заданий указать количество последних ответов исполнителя.

Например, требуется создать экзамен размером в три задания по одному заданию на страницу. Если исполнитель выполняет два из трех правильно, то получит навык.

Если задание с отложенной приемкой, то чтобы настроить правило по такой логике, необходимо указать 3 в параметре количество проверенных ответов. На скриншоте в первом случае навык получат все исполнители, которые выполнили 3 страницы заданий и ответы которых проверены, а во втором — только те, у которых приняты 2 или 3 задания.

Чтобы ответ на контрольное или обучающее задание был засчитан как верный, он должен полностью совпасть с эталоном.

Для этого текст нужно нормализовать с помощью JavaScript:

1. Удалить пробелы, знаки препинания, специальные символы и заглавные буквы.
2. Записать результат в отдельное выходное поле. Такой обработанный ответ можно уже сравнивать с контрольным.

Другой вариант отбора исполнителей для проекта такого типа — отложенная приемка.