Тимлид группы продуктового дизайна в Автономный транспорт
Мы — дизайн-команда Автономного транспорта Яндекса. Ищем тимлида в группу продуктового дизайна. Вам предстоит развивать дизайн-язык наших цифровых продуктов и улучшать пользовательский опыт Автономного транспорта — от внутренних интерфейсов и операторских панелей до пользовательских сценариев и экосистемных продуктов.
Важно видеть задачу не только в рамках отдельного экрана или фичи, но и в контексте пользовательского пути, технологических ограничений, стратегии продукта и масштабирования дизайн-решений. Вы будете аргументировать свои решения, находить общий язык с продакт-менеджерами, разработчиками и исследователями, а также отстаивать дизайн-подход.
Наши продукты сложные и нетиповые — они находятся на стыке автономных технологий, цифровых интерфейсов и реального мира. Поэтому нам важно, чтобы вы умели работать с неопределённостью, выстраивать процессы и объединять разрозненные решения в целостную систему.
Какие задачи вас ждут
Развитие дизайн-языка
Вам предстоит развивать дизайн-язык цифровых продуктов Автономного транспорта, формировать принципы и паттерны интерфейсных решений, обеспечивать целостность пользовательского опыта между продуктами и платформами. Важно сохранять визуальную консистентность и логику взаимодействий, чтобы дизайн масштабировался, оставался понятным и улучшал пользовательский опыт.
Вам предстоит развивать дизайн-язык цифровых продуктов Автономного транспорта, формировать принципы и паттерны интерфейсных решений, обеспечивать целостность пользовательского опыта между продуктами и платформами. Важно сохранять визуальную консистентность и логику взаимодействий, чтобы дизайн масштабировался, оставался понятным и улучшал пользовательский опыт.
Проектирование решений
Вы будете вести сложные продуктовые задачи: проектировать сценарии и пользовательские потоки, находить оптимальные UX-решения, собирать интерфейсы и доводить их до реализации вместе с разработкой. От вас ждут активного участия, внимания к деталям, аккуратности в UI и умения превращать абстрактные требования в работающий продукт.
Развитие дизайна и команды
Вам нужно будет отвечать за качество дизайна в команде, формировать общие принципы, выстраивать карьерные треки для роста дизайнеров, проводить дизайн-ревью и многое другое.
Мы ждем, что вы
- Работали тимлидом или старшим продуктовым дизайнером
- Проектировали сложные, многошаговые пользовательские сценарии
- Создавали и развивали дизайн-системы
- Владеете Figma (Components, Auto Layout, Variants, Tokens)
- Самостоятельно проектируете интерфейсы: от концепта до прода
- Понимаете продуктовый подход (цели, метрики, гипотезы, ограничения)
- Можете аргументировать дизайн-решения на языке, понятном разным командам
- Умеете выстраивать конструктивный диалог и принимать критику
- Знаете, как проводить ревью и давать обратную связь дизайнерам, способствуете их развитию
- Удерживаете баланс между эстетикой, функциональностью и масштабируемостью
Будет плюсом, если вы
- Работали с транспортными, инфраструктурными, B2B- или hardware-adjacent-продуктами
- Участвовали в R&D-проектах
- Понимаете ограничения автономных систем и real-world-сценариев
- Имеете опыт работы в крупных продуктовых командах
Что мы предлагаем
1
Здоровье
2
Рост и развитие
3
Спорт
4
И ещё
Расширенная медицинская страховка начинает работать с первого месяца в Яндексе. В неё входят стоматология, ежегодные чекапы, неотложная помощь за рубежом, лечение критических заболеваний, в том числе онкологии, и страхование от несчастных случаев.
А также:
- психотерапия в офисе или онлайн-сервисах;
- лазерная коррекция зрения через год работы;
- ведение беременности и роды — через два года.
Страховка для родственников по системе 80/20
Мы оплачиваем 80% стоимости ДМС для детей и супругов, вы — остальные 20%.
В Яндексе есть всё, чтобы постоянно развиваться и учиться новому: внутренняя образовательная платформа, менторство и программы для начинающих и опытных руководителей.
Также мы оплачиваем участие в профильных конференциях — как в качестве спикера, так и в качестве участника.
Кроме того, в Яндексе есть внутренние проекты, где наши сотрудники делятся экспертизой, обсуждают сложные темы и разбирают кейсы своих проектов.
Во всех крупных офисах Яндекса есть спортзалы со всем необходимым: тренажёрами, спортивным инвентарём, душевыми, шкафчиками для одежды и вещей.
Можете заниматься самостоятельно, а можете с корпоративным тренером.
А также скидки в фитнес-клубах, бассейнах, студиях йоги, скалодромах и других местах.
Спортивный клуб Яндекса
В Яндексе есть спортивный клуб и много спортивных команд. У них есть свои лидеры, чаты, программы тренировок. А ещё они регулярно участвуют в забегах, триатлонах, «Гонке героев», футбольных и других соревнованиях.
Вы сможете присоединиться к существующим командам или собрать свою.
Гибкий график
У нас нет фиксированного времени начала и конца рабочего дня — работайте так, как удобно вам и вашей команде.
Жилищные займы
Льготная ставка на покупку жилья и улучшение жилищных условий — в зависимости от стажа, позиции и результатов ревью. Действует для сотрудников, работающих в российских офисах Яндекса.
Всё для детей
Страхование, детские дни в офисе, подарки на рождение детей и чекапы при планировании беременности.
Все интересные вам вакансии в одном профиле
Войти и откликнутьсяWed Aug 07 2024 14:43:03 GMT+0300 (Moscow Standard Time)
