Тимлид в команду бэкенда общих компонентов Вертикалей

Яндекс Вертикали развивают Auto.ru, Недвижимость, Путешествия и Аренду.

Мы ищем руководителя в группу разработки сервисов телефонии: это система микросервисов, выполняющих множество функций для связи покупателей и продавцов. Например, они управляют пулом подменных номеров и реализовывают прохождение звонков, осуществляют функцию антиспама в звонках с помощью широкого набора инструментов, функцию обратного звонка. Мы используем Scala, ZIO, YDB, MySQL, Zookeeper, YT, Kafka.

Управление командой и развитие сотрудников
Вы будете проектировать сложные распределённые системы с высокими требованиями к отказоустойчивости и надёжности, управлять процессами разработки сервисов телефонии, оптимизировать эти процессы, работать с техдолгом.

Также вам предстоит заботиться о команде, о росте профессиональных компетенций её участников, составлять планы развития — индивидуальные и общие вместе с продуктовыми командами.

• Знаете Scala на уровне эксперта или хотите им стать
• Занимались проектированием распределённых систем
• Руководили командой разработки или имеете опыт наставничества
• Готовы отвечать за команду

• Разрабатывали системы кол-трекинга или имеете представление о SIP-телефонии
• Занимались поддержкой и разработкой высоконагруженных и отказоустойчивых систем
• Умеете понятно доносить свою точку зрения, слышать чужую и находить компромиссы
• Умеете работать с мотивацией сотрудников

• Возможность выбрать место работы: в офисе в Москве (БЦ «Аврора», ст. м. «Павелецкая»), Санкт-Петербурге (БЦ «Бенуа», Калининский район) или в любом городе, где есть офис Яндекса. Возможен полностью удалённый формат
• Офисы с большими парковками, кофепойнтами и стульями Herman Miller на каждом рабочем месте
• Хорошее оборудование: на выбор мощный ноутбук Dell на ОС Windows или Linux либо MacBook Pro, выделенная виртуалка с необходимыми ресурсами
• Объёмный полис ДМС со стоматологией, коррекцией зрения, регулярной диагностикой и помощью при онкологических или сердечных заболеваниях, оплата 80% ДМС для близких родственников
• Сотни корпоративных скидок во всех областях жизни
• Компенсацию оплаты питания в офисе
• Корпоративную ипотеку под 0–3%

Собеседования проходят в два этапа:

• На первом поговорим об опыте и общих вопросах по разработке, попросим написать код для небольших алгоритмических задачек
• На втором предложим спроектировать сервис, реализующий часть функциональности одного из наших проектов или популярного интернет-ресурса Если в процессе собеседований что-то не сложится, обязательно дадим конструктивную обратную связь и будем ждать вас снова. Если всё пройдёт хорошо, на финальной встрече расскажем о наших командах и проектах, ответим на вопросы и в случае положительного решения оперативно пришлём офер.