Как воспитывать ЛИДЕРОВ в бизнес-команде?
Какие приемы используете вы?
Бизнес и менеджментВоспитаниеЛидеры
Людмила КотолевскаяКоучинг
· 373
Управленец, немного понимающий в управлении.
Человек, немного понимающий в Жизни.
Фотограф... · 26 сент 2021
А для чего?
Что они такого могут сделать, если лидеры?
А сколько нужно лидеров, а сколько не лидеров?
В бизнес-команде (использую Ваш термин) нужно поставить каждому свою цель, чтобы при достижении цели каждым управленец (собственник) мог достичь поставленной этой команде общей цели.
А лидеры, если они лидеры - определятся сами, ну а как иначе - они же лидеры!
Автор удалил комментарий
Сертифицированный командный коуч с высшим образованием. Методолог управления проектами и б... · 27 сент 2021 ·
product_from_mars
Выделяем из команды (если есть в команде) или нанимаем коучей/наставников, проводим ван-ту-ваны, общаемся по GROW, составляем ИПР (индивидуальный план развития) или ДОЦ (диалоги о целях), пишем стратегический лист планирования достижения цели, привязываем к KPI и совместно работаем над результатом.
Практикующий психолог
Когда люди чувствуют, что им плохо, или хотят насыщенную жизнь они... · 26 сент 2021 · litvinovcoach.cabinet.fm
Поощряйте творчество, ответственность, инициативность, обучение новому и верьте в их силы. В такой среде сможете вырастить сильных лидеров