Добрый день!) Проработала на новой работе месяц,дали расчетную бумагу, где написано о зп 13 тысяч к выплате, но позвонили и сказали что 5000 тысяч из этих денег не мои, их нужно снять и отдать, якобы в свой первый месяц санитарка не может столько получить и эти деньги распределят медсестрам. Законно ли это? Что делать в такой ситуации?
Конечно, это все незаконно. Если в вашем трудовом договоре прописана именно зарплата 13 тысяч, ее и должны выплачивать. Никакие 5000 рублей вы не обязаны никому отдавать. Возможно, на каких-то предприятиях и существуют такие внутренние договоренности, но это все негласно и противоречит закону. По всем нарушениям трудового законодательства можно обращаться с жалобой или за консультацией в Государственную инспекцию труда.