Теперь Кью работает в режиме чтения

Мы сохранили весь контент, но добавить что-то новое уже нельзя

Положен ли женщине отпуск за период больничного, если она повторно уходит в декрет?

ЗаконОтпуск+2
Валентина Х.
  · 55,9 K
Увлекаюсь всем на свете: от моды до путешествий. Работаю помощником главного редактора...  · 3 июл 2019  · dzen.ru/baba_mana

Если вы находились в декрете и сразу же выходите в новый, то ежегодный оплачиваемый отпуск вам не положен.

В остальном, отпуск расчитывается исходя из количества отработанных дней. За 12 месяцев - 28 дней. Если очень грубо - два дополнительных выходных в месяц. Отработали всего месяц между декретами - получите всего 2 оплачиваемых дня отпуска.

Интересуюсь всем понемногу. По профессии аналитик в IT. Музыкант самоучка.   · 4 июл 2019

К сожалению, за два дикрета подряд оплачиваемый отпуск не дают, вы же, по сути, не работали, за что оплачивать отпуск? Но, если вы какое-то время поработали между декретами, вам дадут отпуск в зависимости от количества месяцев.

Кадровый портал Клуб ТК Ресурс посвящен кадровому делопроизводству Все материалы предостав...  · 25 нояб 2019
Из-за размытого понятия декрет происходит путаница. Есть два периода - отпуск по беременности и родам и отпуск по уходу за ребенком. Почему то оба эти периода принято называть декрет, понятия не имею откуда повелось так. Так вот, первый период, отпуск по беременности и родам или БИР входит в стаж дающий право на отпуск, там порядка 140 дней или более 4 месяцев, а каждый... Читать далее

Спасибо, вы дали правильный ответ.