Выходные дни

Официально - нельзя, согласно закону "О тишине" от 19.11.2012 года. Но в реальной жизни нужно учитывать два момента. Во-первых, не все ремонтные работы сопровождаются шумом, и тихие работы вполне можно делать в выходной - но только если они действительно тихие :) Во-вторых, всегда можно постараться договориться с соседями, и если они пойдут вам навстречу, то в выходные можно делать ремонт - но, естественно, не рано утром и не поздно вечером.

Потому что труд сделал из обезьяны человека. Человек должен работать (мышцами, головой, да хоть чем), чтобы полноценно жить и развиваться. Ты работаешь, у тебя есть интересы, есть деньги (за работу), нет времени на мысли о тщетности бытия, есть социализация с коллегами (если работаешь не как сыч в одиночестве), есть на что пожаловаться друзьям на выходных (или наоборот порадоваться с ними) и т.д. Работа в любимой сфере дополнительно развивает и дает возможность самореализоваться, а самореализация вполне важный аспект в жизни каждого человека.

А еще от слишком долгого отдыха можно устать.

Чтоб не приходилось сидеть и в рыданиях ждать выходного, желательно устроиться на работу туда, где нравится или где дни пролетают незаметно.

На данный момент в РФ официальными выходными считаются следующие праздники: новогодние каникулы + Рождество, 23 февраля, 8 марта, 1 и 9 мая, 12 июня, 4 ноября.

Но ещё есть "переносы", благодаря которым, например, 2 выходных дня при удачном стечении обстоятельств могут перерасти в единые "майские праздники".

А ещё есть профессиональные праздники - в День Учителя педагоги отдыхают.

Но всё это остаётся на усмотрение местных властей и/или работодателя.

К тому же представители некоторых профессий (врачи, полицейские и не только) вообще не могут все в полном составе уйти на выходные - кто-то обязательно остаётся на дежурство (а работа в праздники оплачивается особым образом).

А ещё есть праздничные и памятные даты, когда дополнительный выходной не даётся, но к ним приурочены особые мероприятия, иногда - сокращённые дни.

В общем, праздники - дело тонкое!

Важно, что при этом не будет потерян рабочий ритм, так общее количество рабочих дней в мае 2018 года составит 20, а выходных – 11. В их числе будет и 2 дня чисто праздничных.

На рассмотрение Государственной Думы поступил законопроект № 153075-7 "О внесении изменений в статью 112 Трудового кодекса РФ в части установления ежегодного нерабочего дня в понедельник после воскресного дня религиозного праздника "Воскресения Христова". Авторами документа стали депутаты от партии ЛДПР Ярослав Нилов и Игорь Лебедев. Они предлагают внести в производственный календарь россиян еще один выходной праздничный день.

Выходные дни будут с 1 по 8 января, с 23 по 25 февраля, с 8 по 11 марта, с 29 апреля по 2 мая и 9 мая.