Руководство саппортами и мотивация команды на хороший результат
Вы будете управлять командой из 10—30 человек, принимать участие в найме работников и отвечать за операционные показатели отдела. Также предстоит организовывать рабочий процесс группы контроля качества и график работы сотрудников.
Улучшение клиентского опыта
Предстоит выстраивать и обновлять процессы и методики контроля качества обслуживания. Находить системные ошибки в процессах поддержки и давать рекомендации по их проработке. В ходе работы вы будете контактировать с коллегами из других функциональных групп.