Веб-дизайн, интерфейсы и бренд-айдентика🍒. Опыт проектов в международных агентствах... · 12 авг 2022 · ux-journal.ru
Поделюсь личным опытом, кратко: распределенный формат потребовал от меня (1)явной и системной фазы предподготовки/погружения в задачу, (2)этапности работ и критериев сдачи/успеха каждого этапа, (3)подачи/оформления всех промежуточных шагов даже внутри этапа, чтобы было взаимопонимание (и не было недопонимания) в траектории развития дизайн-решения между всеми заинтересованными участниками.
В таком формате работаю 4-й год.Что помогло лучше разобраться в вопросе организации проектной дизайн-работы в «удалённом» формате?:
1. [Практичная книга] Поход к организации работы в распределенном («удалённом») формате хорошо описан в книге «Remote». В книге клево разбирают ассортимент подводных камней, действительно актуальных.
2. [Подход российских дизайн-агентств] С адаптацией Remote-подхода на агентства с российскими корнями интересно разбирают Embacy в цикле статей:
3. [Распределенные дизайн-команды в продуктовых компаниях] Позднее, после Remote и Embacy также встретила материал от InVision «Remote: Организация работы распределенных дизайн-команд»:
Интересный материал о сложностях/решениях и особенностях при работе в распределенном («удалённом») формате там на 40 листов и в 5 главах InVision — продуктовая компания из США, создает софт для дизайнеров (UI/UX), год основания 2011, в штате 800 сотрудников, все работают в распределенном формате («на удаленке»), офисов нет. В команде ребята из более чем 30 стран мира, в том числе из Аргентины, Австралии, Великобритании, Израиля и Нигерии. Среди клиентов InVision 100 компаний из Fortune 100, а также: IBM, H&M, Shopify, Udacity, Volkswagen, Virgin, LUSH, Salesforce, Adidas, Google, Starbucks, Slack.
UX/UI дизайнер. Маркетолог, продюсер, запускаю инфобиз в космос .
Обучаю веб-дизайну... · 22 апр 2022
Смотря чего хочется, что больше нравится и какими качествами обладаешь) Кому-то нужен офис из-за недостатка самодисциплины, кому-то сложно дома заставить себя работать, кто-то хочет движа и общения на работе и тд - каждому свое. Конкретно из сложностей удаленки могу выделить:
1. самодисциплину поддерживать и прокачивать нужно всегда
2. следить за здоровьем, не... Читать далее
А сложности следующие:
- отсутствие оперативности
- проблемы с коммуникацией
- проблемы технического характера (по, железо, сеть)
- потребуется уделить пристальное внимание договору (особенно если удалёнка+самозанятость). "Шаблонные" договора не подходят.
- отсутствует: движение, общение
- отсутствует рабочая атмосфера (нужно: послушать музыку, посмотреть тв, погладить... Читать далее
UX/UI дизайнер, интересуюсь психологией. г. Москва · 1 нояб 2021
Очень даже неплохо работаем) Но это индивидуальный момент. До этого я работала в офисе и не дизайнером, и мне это ну очень не нравилось. Сейчас дома я счастлива, ни с кем не надо общаться, не надо никуда нхать, встал, сел и работаешь. Единственный момент: меньше двигаешься, так что надо заставлять себя ходить гулять, тренироваться.
Я ещё успеваю получать второе высшее... Читать далее
Дизайнер сайтов и соцсетей с 2-летним опытом. Работаю в команде roibee, вместе помогаем... · 1 июл 2022
Лично я 2 года работаю на фрилансе, единственное что могу выделить - это трудность нормировать сон и рабочее время, к тому же я параллельно в вузе учусь, бывает что всё нужно прям успеть в сжатые сроки и там и там, от чего потом происходит выгорание. А так в целом удобно, бегать никуда не надо, домашняя атмосфера
Графический дизайнер
Интересы и увлечения: литература, кино, иллюстрация, кофе, вино · 28 окт 2021
Из плюсов:
- Высыпаешься
- Можно работать в пижаме и жмакать кота(собаку, хомяка, вторую половинку)
- Вечером ты можешь быть рано свободен
- Можно много работать без перегрева (для трудоголиков)
Из минусов:
- Стены начинают давить
- Начинаются сложности с разделением работа/дом. Перестаешь отдыхать дома.
В целом, если не очень любишь общаться с людьми - идеально, если... Читать далее
Работаем с удовольствием, начнем с основных (но не всех) преимуществ:
- свое рабочее место со своей техникой. Для дизайнера очень важны не только программы, но и: мощный ПК, удобная периферия и своя «атмосфера» с подсветкой, музыкой и пледом ☀️
- ненормированный рабочий день. В теории, ты сам выбираешь когда работать и когда отдыхать. На практике ты работаешь 24/7, но... Читать далее
Каждый день курирую работу нескольких web-дизайнеров. Раньше сотрудники находились в офисе. Честно говоря, мне кажется на удаленке ребята стали работать больше. Число опозданий сократилось до нуля (у нас строго, утром нужно отметиться в чате + прога мониторит сколько часов ты провел за компьютером), задачи выполняются быстро (с каждым годом задач становится больше, тем... Читать далее
Основная сложность заключается в коммуникации с клиентом, если заказчик плохо разбирается в вопросах верстки, дизайна, полиграфии, тупит с Т.З. и тд. В остальном удаленно намного приятнее, чем inhouse. Однако, сам я практикую комбинированный формат работы))
Сложность в работе дизайнера, что удаленно, что очно одна - однозначное понимание того, что в результате хочет видеть Заказчик. У Заказчика своё представление, у дизайнера своё. Поэтому главное "на берегу" максимально обсудить все детали, составить чёткое однозначное понимаемое обеими сторонами техническое задание, подписать его (в случае с удаленкой использовать... Читать далее