В праве ли работодатель требовать информацию, относящуюся к врачебной тайне (информация о вакцинировании)?

В ряде случаев работодатель даже обязан иметь информацию о состоянии здоровья сотрудника, о прививка, тубпробах. От многих требуют санкнижку, "водительскую справку" и тд. Просто сейчас постановление главного санитарного врача расширяет список тех, кому это надо, и добавилос новую вакцину. Не более того

Подумаем! Работодатель обязан обеспечить безопасность своих работников, клиентов. Если в режим пандемии вводится обязанность контролировать штат работников на конкретную прививку, то увы, он имеет на это право либо обязанность, зависит от того, что написано в Постановлении.