Первый
Есть отличный проективный метод, который позволяет не только ЭФФЕКТИВНО ОПРЕДЕЛИТЬ профессиональные склонности, но и глубоко понять себя, выявить причины профессиональных кризисов, найти оптимальные пути их преодоления, выстроить индивидуальный вектор профессионального развития. Метод подходит как подросткам (от 12), так и взрослым людям. Несмотря на простоту прохождения, дает очень глубокие результаты. Здесь его можно пройти в современной и адаптированной (для СНГ) редакции: http://testachtnich.ru
Тестов достаточно много, большинство из них основываются на психологических разработках 20 века. Как верно отметили в других комментариях, это тесты Холланда, Шейна, Климова и т.д. Но современных методик, адаптированных под рынок труда и систему образования не так много.
Я выбрала для своей работы отечественную методику Digital Human (отдельные тесты для подростков и... Читать далее
Ольга Голубева. Карьерная профориентация взрослых и подростков. Тренинг СОБЕРИсь
Перейти на vk.com/im
Таких методик очень много, особенно активно они разрабатывались и внедрялись в США, где профессиональному и карьерному консультированию издавна уделяется повышенное внимание. Рекомендую следующие тесты, имеющиеся в свободном сетевом доступе:
1. Тест Дж. Голланда (или Холланда) на определение профессионального типа личности. Голланд полагал, что существует шесть типов... Читать далее
соционика всё же не наука