Профессиональный бизнес-тренер, сертифицированный коуч, эксперт T&D в тренинговой... · 2 сент 2022 · 1ltc.ru
Условия оплаты - предмет переговоров. Возможно часть консультантов будут готовы за оплату частями и/или постоплату за результат при работе с Вами.
Мы не оказываем карьерные консультации, но работаем в сфере услуг и у нас принята система предоплаты. Поэтому поделюсь ответами на вопрос: «Почему у нас в стране принята предоплата за услуги (за карьерные консультации и не только)?»
- Снижение рисков (к сожалению, периодически бывают люди/организации, которые считают что не обязаны платить за услуги, которыми они уже воспользовались…или не все консультанты оформляют договора с клиентами)
- Оплата подготовительных работ. Почти всегда есть большой пласт подготовительных работ, которые пользователь не видит/не знает, но которые у исполнителя отнимают ресурсы (время, деньги, энергия и др.)
- Фиксация договорённостей. У клиентов жизненные цели корректируются, приоритеты эволюционируют, планы меняются и др. Чтобы никто не передумал, а нагрузка была гарантированной/равномерной предоплата предпочтительнее.
- Мотивация на совместную работу. Когда клиент оплачивает заранее, он/она глубже погружается в тему (что относительно не плохо для всех сторон). Помогает в этом баланс нашего воспитания и потребительское мышление. У многих есть установка: «Когда услуга оплачена, то мы имеем право требовать качество и часто бОльше заинтересованы в результате».
- Экономический прагматизм. Рубль сегодня не Рубль завтра. Деньги обесцениваются и их покупательская способность, к сожалению, часто снижается. Некоторые проекты могут длиться несколько месяцев. Даже если не вкладывать эти деньги в другие проекты, рекламу и др., а просто положить на депозит в банк, то они все равно принесут пользу.
Это только часть «ЗА» в пользу предоплаты. Безусловно есть «ПРОТИВ» таких условий и они понятны. Но если у Вас сомнения в компетенции/порядочности/результативности исполнителя, то лучше поискать другого. Если сомнений нет, то можно в процессе установочной встречи обсудить наиболее оптимальные для двух сторон условия.
2 эксперта согласны
Обращаясь к карьерному консультанту, люди обычно ждут следующего:
- Гарантий трудоустройства
- Универсального резюме
- Устройства по знакомству
По мнению самих же карьерных консультантов, а также авторитетных представителей кадровой отрасли (например hh.ru), таких вещей ждать совершенно не стоит. Профессиональный карьерный консультант решает несколько другие задачи:
-... Читать далее
1 эксперт согласен
Ни один уважающий себя консультант не станет обещать и браться за работу, где требуют гарантий трудоустройства. Если Вы с таким столкнулись, занйте- Вас обманывают!
Почему не может быть гарантий?
Потому, что КК не может пройти за Вас собеседование, грамотно ответить за Вас на вопросы из профессиональной сферы, не может быть уверен, что Вы в точности соблюдаете все реком... Читать далее
Дневник счастья. 52 недели для ума и сердца. Яркий подарок себе или близким. 
Перейти на ozon.ru/t/EwRM3wE
Они занимаются бизнесом, а не благотворительностью. Трудоустройство на высокооплачиваемую работу предполагает высокую конкуренцию кандидатов.
Есть исключение - "охотники за головами", но они сами выбирают кандидатов и определяют в кого есть смысл инвестировать силы, время, технологии. У них очень высокая зарплата и потому они окупают затраты 1-2 зарплатами за... Читать далее
Результат работы карьерного консультанта - комплексно подготовленный соискатель к выходу на рынок труда
Карьерный консультант (КК) проводит аудит компетенций и интересов, чтобы помочь кандидату увидеть и принять свои сильные стороны, построить последовательный карьерный трек внутри индустрии или для перехода в другую сферу
Оценить риски при карьерном переходе, продиагнос... Читать далее
Чек-лист "Как рассказать о себе на собеседовании за 2 минуты" за подписку👇
Перейти на t.me/pereladovHR
Бизнес-стратег | Управляющий партнер ASBA-консалтинг | Организатор Клуба читающих... · 10 окт 2022 · buglakova.com
Также как и у любого другого специалиста помогающей профессии результат карьерного консультанта зависит не только от его, но и от работы клиента (соискателя). Ведь доктору вы платите за прием, а не за излечение?! Представьте, что доктор выписал вам лекарство и рекомендовал вести определенный образ жизни. Таблетки вы не пьете, рекомендации нарушаете. Будет ли результат... Читать далее
Да потому, что вероятность успеха низкая. И они это прекрасно знают.
А кушать всегда хочется. И притом вкусно.
И если они будут работать за результат - им и на хлеб с водой может не хватить.
Консалтинг для руководителей бизнеса. Маркетинг - простыми словами. Автобизнес - от А до... · 5 сент 2022
Утром деньги - вечером стулья. Фраза, думаю, знакома всем.
Почему товар в магазине отдают после оплаты?
В ситуации с консультантами ситуация ровно такая же.
Постоплата - это вообще очень непростая система, когда поставщик товара/услуги имеет уверенность в платежеспособности покупателя или гарантии его оплаты. Какие гарантии в этой ситуации есть у карьерного консультанта... Читать далее