Эффективность деятельности - величина, обратная количеству, совершаемых ошибок. Эффективность возрастает нелинейно. Она носит характер обратной зависимости. Поэтому закон Йеркса-Додсона называют законом мотивации. Чем сложнее задаче, тем ниже должен быть уровень мотивации. Закон зависит от личностного фактора и специфики задач. Каждая задача и каждый человек имеет свой оптимум мотивации. Индивидуальность и уникальность - это есть главная черта.
На вопрос "Почему?" 5-летний ребенок ответит в двух словах, школьник за минуту, студент - за 5, а профессор скажет, что этой теме надо уделить целый семестр :).
Отвечу как 5-летний: При слабой мотивации человек воспринимает ситуацию как игру - и справляется с ней ИГРАЮЧИ, то есть легко!
Потому что настоящий результат - нечто большее, чем нужное только человеку. Отпуская процесс на дообработку, человек не отказывается от продолжения участия в процессе, но предоставляет возможность проявления инициативы и другим. Просто, следя за развитием процесса, человек должен вовремя его подхватить снова.
По моему опыту, лучше всего получается, когда ты хочешь, но на данный момент это не самое актуальное желание. То есть, если оно не исполнится, то ты не очень расстроишься. При этом, все как на зло складывается так, что ты вынужден прикладывать какие-то усилия для его исполнения.