Теперь Кью работает в режиме чтения

Мы сохранили весь контент, но добавить что-то новое уже нельзя

Какие существуют методы отбора персонала?

Трудоустройство
Анонимный вопрос
  · 1,4 K
Максим Юшин более 17 лет работаю и развиваюсь в HR-сфере. Являюсь управляющим партнёром ре...  · 11 мар 2020

Существует несколько методов отбора персонала, которые реально работают и помогают работодателям отобрать квалифицированных сотрудников. Среди этих методов: 1) Профессиоанльные тесты 2) Структурированное интервью 3) Психологическое интревью 4) Ассесмент -центр. Более подроьно о этих методах отбора персонала написано здесь https://hr-profi.ru/articles/podbor-i-otsenka/metody-otbora-personala/

1. Рекрутинг - поиск и подбор персонала среднего и низшего звена. Как правило, проводится среди кандидатов, уже находящихся в свободном поиске места работы. 2. Exclusive search (эксклюзивный поиск, прямой) - прямой целенаправленный поиск и подбор персонала высшего управленческого звена и редких специалистов. Как правило, к этому методу обращаются, если необходимо найти... Читать далее