Кем работать (трудоустройство)
менеджер по персоналу;
менеджер по развитию;
тренинг-менеджер;
экономист по труду;
специалист по рынку труда, социолог;
специалист по нормированию труда;
кадровый аудитор;
руководитель функционального подразделения в составе кадровой службы или службы управления персоналом;