Теперь Кью работает в режиме чтения

Мы сохранили весь контент, но добавить что-то новое уже нельзя

Почему набирает популярность концепция life-long learning? Разве есть, люди которые не учатся всю жизнь?

Обучение на протяжении всей жизни — это непрерывное и добровольное стремление к знаниям по личным или профессиональным причинам, основанное на личной мотивации.
ОбразованиеКарьера+2
  · 4,8 K
Чурина Неля - бизнес-тренер, методолог, спикер, медиа-консультант  · 24 окт 2021  · nchurina.com
Отвечает
Неля Чурина
На мой взгляд, в профессиональных образовательных кругах эта концепция развивалась давно, а с недавних пор о ней заговорили в более широком плане.
Я бы выделила два основных направления - внешнее и внутреннее.
Первое - внешнее направление, на которое нам сложно повлиять.
Мы видим как мир стремительно меняется - перед нами новые вызовы, новые проблемы, все становится хрупким и часто меняющимся.
Мы живем в VUCA-мире (подробнее в видео) и вынуждены подстраиваться под него, чтобы остаться на плаву, остаться на своих рабочих местах, подниматься по карьерной лестнице, увеличивать свой доход.
Быстро устаревают знания, навыки, порой исчезают или заменяются целые профессии и однажды полученного образования просто недостаточно, чтобы угнаться за подобными изменениями.
Еще один момент, он больше проявлен сейчас в сфере информационных технологий - крупные переходы людей из одних профессий в другие. И если раньше для подобной смены карьеры и своего профессионального пути нужно было снова переучиваться по 5-6 лет, то сейчас все стало доступнее, проще и быстрее. Расцвет онлайн-образования дал возможность людям менять свои профессии, рабочие места очень быстро.
И второе направление - внутреннее.
Постепенно меняется представление о том, что однажды выбранная профессия будет с нами на всю жизнь.
Во-первых, не все делают осознанный выбор профессии (о некоторых ошибках я рассказала в видео), не всем нравится место работы, на котором они оказываются из-за выбранной профессии.
В-вторых, постепенно набирает обороты концепция портфельной карьеры, когда можно работать на нескольких проектах и проявлять разные знания и навыки, а для этого важно учиться по нескольким направлениям.
Я надеюсь, что и дальше формат непрерывного обучения будет распространяться.
Неля Чурина - тренер-методолог, спикер Подробнее - https://nchurina.com/Перейти на nchurina.com
1 эксперт согласен
Психолог. Трансформационный коуч. Бизнес-тренер. Автор книги "Релаксационный тренинг в...  · 8 окт 2021  · taplink.cc/svlasov.ru
Сейчас трудно себе представить, но ещё двадцать лет назад в России не существовало мобильного интернета. Тридцать лет назад не было самих сотовых телефонов. Сорок лет назад не встречались персональные компьютеры. Зато были секретари-машинисты, операторы телетайпа, телеграфисты и многие другие представители ныне вымерших профессий. Мы живем в очень динамичном мире, где... Читать далее
Контакты, и запись на консультацию, в инициалах вверху. Мои новые публикацииПерейти на dzen.ru/my_me
5 экспертов согласны
Полностью согласна
Гипнотерапевт, клинический психолог. Специализация - эриксоновский гипноз. Стаж 20+ лет....  · 8 окт 2021  · gipnoz-life.ru
"Непрерывное и добровольное стремление к знаниям по личным или профессиональным причинам, основанное на личной мотивации" у человека не может взяться ниоткуда. Его кто-то или что-то должно научить. Ну и внешние условия должны присутствовать. Относительно "научить": у небольшой части людей идет из семьи. Т.е. это, по сути дела, поведенческий стереотип, человек вырос с... Читать далее
WhatsApp +7 (903) 549 42 72 (просьба писать, не звонить)Перейти на gipnoz-life.ru/navigator
2 эксперта согласны
Онлайн-школа креативного развития для детей и подростков  · 8 окт 2021  · da-azbyka.online
Life-long learning тоже бывает разным: стихийным и системным. Стихийное: когда вы решаете «о, это интересно, поучусь этому» или вас куда-то направляют учиться. Системное: когда вы строите модель своего образования, выделяете приоритеты, планируете, прогнозируете, распределяете курсы во времени. Поэтому в Стэнфорде и Гарварде, например, есть отдельная обязательная... Читать далее
1 эксперт согласен
e-learning, marketing  · 18 окт 2021
Я сказала бы так: век живи - век учись, с учетом колоссального технологического скачка за последние 10 лет, тенденция держать руку на пульсе продолжится еще долго: вы видели этот список профессий 2030? Почему важно учиться нон-стоп: чтобы оставаться хотя бы на месте, чтобы осознанно прийти к новой профессии, стал популярным проектный подход к работе , когда компания не... Читать далее
Инженер, исследователь в области радиотехники и ЦОС, преподаватель ОТЦ, метрология. Не...  · 8 окт 2021
Такие люди есть. И мне кажется это во многом из-за наступающей с возрастом иллюзии какой-то состоятельности, супер опытности что ли... Когда человек думает, что знает лучше из-за того, что пожил. По крайней мере в сфере, где он хочет видеть себя компетентным. Учиться для них означает поставить себя на позицию ученика, заведомо менее авторитетную по отношению к людям... Читать далее
Психологическое консультирование, коучинг, когнитивно-поведенческий подход   · 8 окт 2021  · b17.ru/id633395
Почему мы должны учится всю жизнь? Изменилась модель жизни человека. В прошлые десятилетия получив профессию, можно было зарабатывать за счёт неё всю жизнь. Сейчас мир меняется достаточно быстро, раз в несколько лет экономику лихорадит, за счёт этого и модель мира преображается, меняются востребованные профессии и требования внутри этих профессий. Быстрое изменение в... Читать далее
Запись на консультацию Перейти на b17.ru/id633395
1 эксперт согласен
Диванный философ, по совместительству инженер  · 19 окт 2021
В моей специальности - программировании, так было всегда. Задолго до появления интернета. Были книги, были курсы. По ним и учились. Впрочем как и сейчас. Только сейчас плюс еще интернет. Что значительно упростило и удешевило дело, но не то чтобы принципиально поменяло суть. Ну просто потому что средняя технология в программировании живет лет 10-15. Из которых активный... Читать далее
Отдых, расслабуха.   · 8 окт 2021
Конечно есть. Очень много профессий, где обучение проходят один раз, потом какое-то время совершенствуют навык, и так до пенсии. Просто нужно увидеть тех, кто работает не в офисе, а, например, в магазине или в такси, или тех, кто в этом офисе убирается, привозит воду и так далее.
2 эксперта согласны
Согласен с автором ответа!
Веб-разработчик Php, Bitrix. Исследователь аномальных явлений, автор книги о тайнах и...  · 8 окт 2021
Да я думаю таких сколько угодно вокруг. Жизнь их учит, это да, и чаще всего уроки бывают горькими и не выученными. Но сами такие люди учиться не хотят ни в какую.
1 эксперт согласен