Сейчас очень большой спрос на учителей - выпускников пед.ВУЗов. Всё дело в том, что "средний возраст учителя" в школе - повышается, так не очень многие хотят связать свою судьбу с педагогикой. Требуются, как "узконаправленные" педагоги-предметники, так и учителя начальных классов (обычно сюда идут выпускники пед.колледжей).
Молодых специалистов отпугивают низкие зар.платы и большой объем работы (когда мы говорим о низких зар.платах - имеем в виду обычную, не частную школу и средний город - не мегаполис). Кроме этого нужно быть готовым работать"24 часа в сутки" - особенно, если Вы классный руководитель.
Рекомендую посмотреть информацию по программе "Земский учитель" - она реально работает. Это когда Вас зовут в небольшой отдаленный населенный пункт и за работу там в течение 5 лет Вам выплатят миллион "подъемных". Плюсы в этом подходе - для всех: школа получает педагога и старается его удержать (давая хорошую нагрузку - а значит и достойную зар.плату, нередко обеспечивает жилье и т.п.), педагог - нарабатывает опыт за достойные денги.