Идеальный работодатель - это как?
Недавно работал с группой собственников. Часть из них призналась, что стали работать на себя от неудовлетворения и от обид действующим работодателем. Когда я спросил у них, а сейчас у вас работа мечты или нет? Большинство ответили отрицательно….
КарьераРабота+2
Андрей КнязевASK HR | СПРОСИ HR
· 12,0 K
Карьерный консультант №1 по мнению ведущего отраслевого сервиса HRTime. Карьерная школа... · 19 нояб 2022
Добрый день, Андрей!
Для того, чтобы ответить на Ваш вопрос, нужно понимать, а что значит "работа мечты"? Думаю, что у каждого будут свои критерии "идеального работодателя" / "Работы мечты". Для одних, работа мечты - это заплата выше средней по городу, которую во время выплачивают и нет переработок. Для других "работа мечты" может быть, когда много работы, много интересных задач и работа в хорошей команде, а зп - второстепенно. Лично я стала работать на себя, так как у меня большой потенциал, амбиции и желание создать что-то свое, что будет востребовано и приносить пользу людям.
С наилучшими пожеланиями,
Ваш карьерный консультант
Ирина Князева
Для того, чтобы ответить на Ваш вопрос, нужно понимать, а что значит "работа мечты"? Думаю, что у каждого будут свои критерии "идеального работодателя" / "Работы мечты". Для одних, работа мечты - это заплата выше средней по городу, которую во время выплачивают и нет переработок. Для других "работа мечты" может быть, когда много работы, много интересных задач и работа в хорошей команде, а зп - второстепенно. Лично я стала работать на себя, так как у меня большой потенциал, амбиции и желание создать что-то свое, что будет востребовано и приносить пользу людям.
С наилучшими пожеланиями,
Ваш карьерный консультант
Ирина Князева
Идеальный работодатель - это компания, которая обеспечивает своим сотрудникам благоприятную, комфортную и безопасную рабочую среду и предоставляет им все необходимые ресурсы для выполнения своих задач. Кроме того, идеальный работодатель:
1. Дает сотрудникам возможность расти и развиваться как профессионалам. Это могут быть курсы повышения квалификации, тренинги, мастер-к... Читать далее
Экзистенциальный психолог, кандидат философских наук
https://www.b17.ru/kostinskayaolga/... · 28 нояб 2022 · b17.ru/kostinskayaolga
Идеальных не существует. Но есть подходящие.
Расскажу кейс, как я выбирала себе последнего работодателя. Я выписала сколько -то сфер, которые важны для меня в работе. Например, условия на рабочем месте (включая финансовые), содержание задач, отношения в коллективе, возможности для роста и пр. И определила минимальный, нормальный и желаемый уровни критериев в каждой... Читать далее
Если говорить о признаках идеального работодателя, то вот несколько из них:
1. Хорошо вам платит. Самый важный фактор для каждого.
2. Заботится о рабочей атмосфере. Рабочая атмосфера в коллективе важна как для сотрудника, для комфортной работы, так и для работодателя, ведь при таких условиях растет и качество продукции и услуг
3. Знает, как важна мотивация.
4. Слушает со... Читать далее
Идеальный работодатель - это тот, под крылом которого исполнятся все желания сотрудника в обмен на его труд, а именно тот, кто будет почему-то платить много денег за низкое качество работы. За нерентабельный, безрезультативный функционал. Ещё идеальней, если вовсе не придётся работать, а сразу перейти к части материального поощрения со стороны работодателя. Таким... Читать далее
Изготавливаем и устанавливаем металлические вывески в Москве и Московской области. · 13 янв 2023 · bukvi-iz-metalla.ru
ОтвечаетАнастасия Лысенко
Идеальных работодателей не бывает априори. Но вот хороший работодатель - это своевременная оплата труда, предоставления отпуска, больничных. Конечно же, помощь в работе(если к примеру сотрудник не понял, как ему это сделать, чтобы работодатель смог объяснить, или направить к человеку, который поможет разобраться с данной проблемой).
Изготовим металлическую вывеску и установим в Москве и Московской области.
Перейти на bukvi-iz-metalla.ru
Идеальный работодатель - это мифический персонаж, каким его представляют подчиненные (до того, как сами станут руководителями). В жизни почти не встречается. Занесен в Красную книгу.
В романе "Что делать?", написанном Н.Г. Чернышевским в 1863 году, есть описание снов героини - Веры Павловны. Позволю себе напомнить, так как не уверен, что ныне его читают:
Четвертый... Читать далее
)) Да, это точно. У работы по найму свои недостатки. У своего бизнеса свои. Как минимум, всегда есть бигпартнер, который все равно тебя имеет, только уже все риски на тебе. Как минимум, это государство. Собрать комфортный коллектив тоже занимает в лучшем случае месяцы.
Мне, наверное, повезло. У меня было 2 идеальных работодателя. И, я бы сказал, идеальный работодатель -... Читать далее
Идеальный работодатель этот тот, кто сумел построить стабильный прибыльный бизнес в долгую. Это значит, что он сумел найти оптимум между всеми , часто противоречивыми сторонами предпринимательства. Значит у такого работодателя стабильная работа в тч., которая оплачивается достойно относительно состояния рынка труда в этом регионе.