Я считаю, что лучшим ответом на этот вопрос является клиентократия "Бьёнд Тейлор" - система управления даже не только продажами, а всей организацией для наилучшего обнаружения и удовлетвор... Читать далее
Самое эффективное - это обещания с динамикой метрики, которую всегда можно поменять, если она перестала отражать прогресс выполнения обещания. Но если выбирать из этих двух вариков, то я... Читать далее
На русских морях из-за наплыва отдыхающих сейчас много стройки, а значит и работы технической направленности. Женщины чаще всего работают в сфере черчения и смет, где очень ценится их скур... Читать далее
Валера РазгуляевПрактика бирюзового управления и перехода на него, автор книги "Бирюзовое управление на прктике. Опыт российских компаний" и сайта по теме.
Как сделать ИПР (PDP) эффективным инструментом развития сотрудника?
Я не верю в массовую эффективность Индивидуального Плана Развития. То есть я видел, как он успешно работает, но уверен, что в тех случаях сотрудник и без него бы развивался. То есть у... Читать далее
Валера РазгуляевПрактика бирюзового управления и перехода на него, автор книги "Бирюзовое управление на прктике. Опыт российских компаний" и сайта по теме.
Является ли автоматизация естественным атрибутом человеческого поведения?
Нет, более того - большинство не автоматизируют свою ежедневную деятельность, хотя могут быть даже не довольны затратами на неё сил и времени. Именно поэтому распространение технологий... Читать далее
Валера РазгуляевПрактика бирюзового управления и перехода на него, автор книги "Бирюзовое управление на прктике. Опыт российских компаний" и сайта по теме.
Я, гражданин РФ, хочу подать IT стартап-проект на финансирование в Европе. Какие фонды Вы порекомендуете рассмотреть и в каких странах?
Мы привыкли мнить из себя знатоков человеческих душ и профессиональных талантов, легко оценивая на собеседованиях первых встречных на их пригодность для замещения той или иной должности... Читать далее
Зачем оно нужно? Эта очень практическая сфера деятельности для решения таких внутренних проблем организации, как:
• постоянная перегруженность руководителей,
• медленное решение... Читать далее