Оставаться работать на старой работе где ты всех знаешь и на хорошем счету у начальства или пойти к новому работадателю в ту же сферу деятел

Иногда, существует хорошее правило: не чинить то, что работает. Это косвенно относится и к поиску работы. Если в принципе на работе нормально и до профессионального выгорания еще далеко, то менять устои не стоит. Иное дело, когда ваше личное отношение к месту работы меняется не в лучшую сторону: плохие отношения с начальством, малая зарплата, или еще что (бывает разное), тогда приходится маневрировать.

Если вам комфортно, не шевелитесь - время сейчас сложное стабильность главная ценность.

Это определяется типом личности. Есть люди коммуникабельные, эмоциональные, деятельные, нуждающиеся в смене обстановки. Они меняют работу не потому, что коллектив, руководство и работа не подходит, а потому, что они нуждаются в новых эмоциях, их активность подавляет рутина.