Оставаться работать на старой работе где ты всех знаешь и на хорошем счету у начальства или пойти к новому работадателю в ту же сферу деятел
Александр коркинПросто работа
· 1,6 K
Пройдите небольшой тест на карьерные возможности в своей компании, отвечайте ДА или НЕТ:
- Довольны результатами своей работы?
- Воодушевляют ли карьерные цели на ближайший год?
- Есть ли в компании люди, у которых хочется учиться?
- Поддерживает ли компания ваши инициативы?
- Вкладывает ли компания деньги в ваше развитие?
- Прислушивается ли компания к вашему мнению?
- Довольны ли уровнем дохода?
- Есть понимание, за счет чего его можно увеличить?
- Есть ли доверительный контакт с руководителем?
- Чувствуете ли поддержку со стороны компании?
Если собрали меньше 7 "да", значит самое время искать новую компанию.
Чек-лист "Как рассказать о себе на собеседовании за 2 минуты" за подписку👇
Перейти на t.me/pereladovHR
ОтвечаетНиколай Владимирович Чикунов
Все в нашей жизни имеет причину и следствие.
Я думаю, для начала, вам нужно определиться, как минимум, со следующими тремя пунктами:
1. Что является причиной, заставившей вас начать рассуждения на тему смены работы
2. Какой цели вы достигнете, перейдя к новому работодателю (увеличение з/платы, карьерный рост, работа рядом с домом и т.д.)
3. Что вы потреяете, сменив... Читать далее1 эксперт согласен
Мария Воробьева
26 февраля 2022подтверждает
Хорошие вопросы
Александр, добрый вечер.
Кроме Вас на этот вопрос не сможет ответить никто. Ведь только Вы знаете, что реально происходит, что Вы при этом чувствуете, а чего хотите?
В различных обстоятельствах оба варианта могут оказаться хороши.
Но я бы задумалась- вот есть компания, где я давно работаю, и мне все понятно, всех знаю и отличный коллектив. Причем, именно так в моей... Читать далее
Дневник счастья. 52 недели для ума и сердца. Яркий подарок себе или близким. 
Перейти на ozon.ru/t/EwRM3wE
Это определяется типом личности. Есть люди коммуникабельные, эмоциональные, деятельные, нуждающиеся в смене обстановки. Они меняют работу не потому, что коллектив, руководство и работа не подходит, а потому, что они нуждаются в новых эмоциях, их активность подавляет рутина.
Блоггер. Подкастер. Рыболов. Сам - себе эксперт. Отец семейства и просто творческий... · 13 февр 2022
Иногда, существует хорошее правило: не чинить то, что работает. Это косвенно относится и к поиску работы. Если в принципе на работе нормально и до профессионального выгорания еще далеко, то менять устои не стоит. Иное дело, когда ваше личное отношение к месту работы меняется не в лучшую сторону: плохие отношения с начальством, малая зарплата, или еще что (бывает... Читать далее