Все очень просто. Отличники развивают основные навыки понимания существующих стандартов и соответствия им. Они очень трудолюбивы в том, чтобы соответствовать чужим требованиям и ожиданиям. И если в школе, понятно кому и как нужно угождать, то во взрослой жизни, где мир полон неопределенности, понимать, кто главный и каким стандартам надо соответствовать очень сложно. Тем более, что даже современный менеджмент направлен на то, чтобы учить людей находить новые, парадоксальные решения, у которых нет стандартов, переходить границы и рисковать. Отличникам это не дано.
Зато бизнесы создают в основном троечники, которые привыкли юлить, выкручиваться, творчески выпутываться из разных ситуаций (домашка не слела, а тебя вызвали), а это как раз то, что нужно современному бизнесмену.