Почему многие стесняются своих работодателей?
Часто (в кулуарном общении) народ с каким-то стеснением говорит о своих работодателях. Складывается ощущение, что они вроде как бы вынуждены там работать….
ОбществоСоциология+3
Анонимный вопросASK HR | СПРОСИ HR
· 3,0 K
Я думаю, люди просто не хотят распространять подробности своей личной жизни. Место работы - это вопрос, на который можно отвечать, а можно и нет. Если просто в беседе, например, с соседями по дому, кто то кого то спрашивает о месте работы - то какое их дело кто где работает? Другое дело, конечно, если они уже кроме соседства стали друзьями, и уровень доверия соотвественно уже немного вырос для разглашения разного рода личной информации. Или, например, человек хочет взять кредит, и его спрашивают о месте работы - здесь такие условия, тут «вариантов нет». Соответсвенно также и с правоохранительными органами)
А еще бывает такой «колхозный» фактор, когда, круг знакомых, узнав о месте работы кого то, считает что это их автоматическое право на «бесплатный бонус» от этого человека. Например: Петя узнал, что Вася строитель. Петя как бы невзначай «в дружбу» просит Васю: привези мне просто так с работы мешок цемента, я тут дачу ремонтирую, ну никто же у вас на стройке не заметит)
А еще, скорее всего, в каких нибудь крупных компаниях, может не очень приветствоваться распространение информации «без необходимости» (прим. см. выше) о месте своей работы. Я думаю это может касаться например IT-компаний, финансового сектора.
Не работодателей стесняются, а работы. В последнее время набрали популярность взгляды типа "не работать на дядю", "не работать за еду" и.т.п. Получается, что прожить можно не работая, а работать стыдно. Произошло это потому, что утеряна внятная связь между количеством и качеством труда с одной стороны и уровнем жизни - с другой.
Гипнотерапевт, клинический психолог. Специализация - эриксоновский гипноз. Стаж 20+ лет.... · 8 дек 2022 · gipnoz-life.ru
"Складывается ощущение, что они вроде как бы вынуждены там работать…" - в немалом количестве случаев так оно и есть, вынуждены. Для многих людей работа, которая действительно нравится и приносит удовлетворение - роскошь, и даже с чисто материальной стороны не все так хорошо, как хотелось бы.
И есть такие работодатели, чья репутация в общественном восприятии - совсем не... Читать далее
7 экспертов согласны
Поэтому, люди больше предпочитают не работать или работать на себя. Те компании, которые предлагают работу, в них... Читать дальше
Так оно так и есть, многие скрывают своих работодателей рисуясь перед своими знакомыми, что они занимают перспективную должность в крутой фирме.
Потому как формально Мета-модерн наступил ,а фактически у нас даже не пост-модерн,а натурально классовое общество с престижем и презумпцией вины что кто-то ленивый и оказался в той организации, которую называть стрёмно.До уровня Голландии хотя бы нам далеко,где гордятся быть официантами.
Потому что понимают, работодатель успешнее, а, значит, более адаптирован в нынешних условиях. Имеет власть принять или уволить. Подсознательно человек чувствует свою зависимость, некую свою ущербность, потому и стесняется. Есть разница, когда работают на госпредприятии, а когда в частной фирме.